某学校“五个好”党支部创建工作情况汇报

某学校“五个好”党支部创建工作情况汇报
    各位领导:
    根据会议安排,现将我校“五个好”党支部创建工作情况汇报如下:
    一、工作开展情况
    (一)筑牢组织根基,锻造坚强战斗堡垒。一是强化班子核心引领。深入实施“双带头人”培育工程,党支部书记由专业负责人或骨干教师担任比例达*%。优化支委结构,吸纳青年教师*人。严格落实民主集中制,修订完善《学校章程》《党总支议事决策规则》等制度*项,规范权力运行。将《习近平新时代中国特色社会主义思想学生读本》和法治教育纳入必修课,联合市检察院、市公安局开展“法治进校园”专题讲座,开展模拟法庭活动,增强学生法治教育参与感。二是锤炼过硬党员队伍。严把党员入口关,本年度计划发展优秀青年教师*名、发展学生入党积极分子*名。创新党员教育管理,探索运用信息化手段加强党员动态管理。设立“党员先锋岗”*个、“党员责任区”*个,在技能攻关、教学科研、志愿服务中先锋作用凸显。三是创新组织运行机制。严格落实“三会一课”、主题党日活动等制度,探索“线上学习+线下实践”、“校内课堂+企业车间”组织生活新模式。完善支部工作考核评价体系,将创建成效纳入书记述职评议和部门考核,评选*级“五个好”党支部*个,营造比学赶超氛围。
    (二)聚焦中心大局,彰显职教使命担当。一是赋能人才培养提质增效。推动党建与高职建设等中心任务深度融合,**学院已获*人民政府批准、教育部备案。党员教师牵头推进教学改革,推行“工学一体化”教学模式,在*职业院校职业技能大赛荣获一等奖*个、二等奖*个、三等奖*个,“饲料营养与检测”“现代模具制造技术”赛项荣获历年最佳成绩。二是驱动产教融合走深走实。发挥支部桥梁纽带作用,与*余家企业党支部实现党建共建,共同开发活页式教材、实训标准*个。创新“现代学徒制”培养模式,校企共建实训基地,毕业生综合升学、就业率达*%,对口就业率超*%。邀请企业优秀技术骨干党员进校园,举办“工匠进校园”讲座*余场次。三是服务区域发展贡献突出。主动对接地方需求,承接中级电工职业技能认定、普通话测试,培训学员*余人次。组织党员师生深入乡村、企业开展技术咨询、技能帮扶*次,有效服务产业升级和乡村振兴。
    (三)厚植育人沃土,凝聚师生奋进力量。一是深化思想引领与价值塑造。严格落实“第一议题”制度,深入学习党的创新理论,引导师生坚定拥护“两个确立”、做到“两个维护”。开展“技能报国”“工匠精神”主题宣讲*场,开展主题宣讲、研讨交流*场次。选树宣传“学习标兵”“工作标兵”等先进典型*名,弘扬社会主义核心价值观。二是健全联系服务师生机制。落实支部委员联系专业、党员联系师生制度,定期深入师生听取意见,解决实训设备更新、宿舍优化、校园绿化等急难愁盼问题*项。畅通线上线下诉求渠道,积极开展“开门教育”座谈会,收集党员群众意见建议*条。建立困难师生动态帮扶档案,党员带头开展学业帮扶、心理疏导、就业指导,发放助学金*万元。三是涵育校园文明新风尚。党支部牵头强化师德师风建设,开展承诺践诺活动,提醒谈话*人,约谈*人,廉政谈话*人。组织开展“文明礼仪我先行”实践活动,常态化开展校园礼仪培训、文明宿舍、无烟办公室创建及社区服务、环保宣传、技能惠民等文明实践*余次,打造铸牢中华民族共同体意识教育文化长廊、校园文化墙,营造积极向上、文明和谐育人环境。师生满意度达*%。
    二、存在的主要问题
一是融合深度有待加强。部分支部党建与业务融合的切入点不够精准,法治思维融入日常管理、党建优势转化为重大教改项目或高水平技术服务的效能有待提升。二是品牌特色有待彰显。结合专业打造的具有广泛影响力的党建或文明创建品牌项目偏少,“一支部一品牌”效应尚未充分显现,示范辐射力需增强。三是精准关怀有待提升。对高层次人才、青年教师及特殊群体学生的思想动态把握和个性化关怀措施

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